学不能够已——舒城开户即送体验金的网站“2017我们这样走过”系列报道之三

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公布日期:2018-04-10 扫瞄次数:190

在企业内部,学习、创新和变革是三种最重要的能力,但最核心、最基本、最持久的能力是学习力。——崔根良

“1号文件”

2017年新年伊始,舒城开户即送体验金的网站就印发了《手机百家乐 百家乐开展学习型创新型组织建设的通知》的“1号文件”,通知从指导思想、基本原则,到主要运动、保证措施,进行全面部署,甚至明确了运动开展的时间、责任人和内容范围,极具指导性和操作性,为卓有成效开展工作指明的方向和路径,掀起了开户即送体验金的网站学习型组织建设的序幕。

走出去

年度“走出去”学习4月启动,全年5次,近30人次参与。“带着问题出去,带着答案回来”,这是硬性要求。每个人都有几分忐忑、但百家乐现金开户 平台的是兴奋和自豪。或领袖挂帅、或支部牵头、或只身一人,怀着相同目的,坚定启航。

4月11日,和县开户即送体验金的网站;12日上午,广德开户即送体验金的网站,下午,池州开户即送体验金的网站,皖能港华开户即送体验金的网站。

5月16日,山东港华学院。

6月27日,霍山开户即送体验金的网站。

11月16日,马鞍山港华开户即送体验金的网站。

11月23日,山东港华学院。

品牌创建、安全治理、环境治理、后勤服务、场站标准化、信息化创新、资产治理、工程技术、攻坚克难、市场开拓、燃气具销售、燃气保险、户内安装(居民)及管道事故应急处置技术......全部列入学习重点。大家如饥似渴,但凡自己没有的,但凡比自己做得好的,一个不敢漏掉,甚至不愿放过一个有用的表格、一个精巧的标贴......记在本子上,拍在开户即送体验金的网站里,等候着回去“开创一片新天地”!

走出去,世界就在眼前;走不出去,眼前就是整个世界!

书山有路

“读史使人明智,读诗使人聪慧,数学使人周密,哲理使人深刻,伦理学使人有修养,逻辑修辞使人善辩。”多读书,读好书,是学习最便捷最经济的途径。如何做好“读学”工作,对建设学习型组织至关重要。

读有好书。为了发明有书可读的条件,激发员工读书兴趣,开户即送体验金的网站授权每个部门,征求员工意见,能够在肯定范围内自由选择喜欢读的书籍,由开户即送体验金的网站统一购买,供员工借阅。截止当前,开户即送体验金的网站购书加员工赠与的书籍160多册,内容涵盖政治理论、法律法规、宏观经济、技术规范、文学艺术、企业治理、办公技能等各个方面,种类丰盛,可读性强,借阅频繁。

分享之道为分享读书心得,开户即送体验金的网站专门设计“悦读·青春”运动,每月开展一次,每次安置2—5人推举所读好书,交流读书心得。全年近300人次参与了知识分享和思想交流。《工匠精神》、《致加西亚的信》、《火印》、《我懂你的知识焦虑》、《大数据时代:生活、工作与思维的大变革》、《一般的世界》、《文化苦旅》、《南京大屠杀》......几十本书籍呈献给全体员工。作者与读者,说者与听者,心灵交互,思想碰撞,或是第一次邂逅,或是再次重逢,但不论以哪一种方式相遇,印象都是新的,世界的宽广和人生的厚重在相互融汇中也愈加丰满起来。

阅读能够“提升认知”, 能够“改变人生的宽度和厚度”......舒城的一隅,以“书”已与世界相通。

讲台音韵

“上讲台”与“悦读·青春”有异曲同工之妙,由开户即送体验金的网站领袖、或部门负责人、或一般员工,自选课题,自制课件,按计划走上讲台,围绕自身岗位工作,讲解知识,演示技术,分享经验,探讨问题。一人分享,众人受益,众人分享,众众人受益,团队学习的几何级数效应凸显。全年“上讲台”15人次,参与分享近300人次。

“上讲台”,对于授课者,要回忆工作,查阅资料,提炼总结,优化课件,练习演讲,是一个学习;对于听者,要了解融汇,去粗取精,吸纳重构,更是学习。我们仿佛看见讲台音韵牵动的思想涟漪在无限放大。

学有成效

2017年,是舒城开户即送体验金的网站获得长足开展的一年,也是建设学习型组织卓有成效的一年,这绝不是简单巧合,而是必定联系。用总经理朱磊的话说,就是——2017年,最让人欣慰的是开户即送体验金的网站的学习力增强了,一批员工通过学习成长起来了,开户即送体验金的网站的继续开展有了“源头活水”。

“学不能够已”,学习,永不止步!(舒城开户即送体验金的网站/愉快海供稿)




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